本文目录一览：
- 1、2022安徽省铜陵市纪委监委系统比选公告
- 2、铜陵市市直机关事业单位编外聘用人员管理办法
- 3、2022安徽省铜陵市事业单位考试时间
- 4、2022安徽省铜陵市事业单位成绩计算方式
- 5、2015年铜陵市铜陵县事业单位招聘职位表
- 6、安徽省省考公务员职位表
2022安徽省铜陵市纪委监委系统比选公告
报名时间：自公告之日2022年3月15日起至2022年3月21日截止(工作日办理，时间：上午8：00—12：00，下午2：30—5：30)。报名地点：市政府南楼706办公室(市纪委监委组织部)。
在枞阳先锋网、枞阳在线等媒体对拟调入县委宣传部的比选人员进行公示，公示期为5个工作日。联系电话：0562-3210088(枞阳县委宣传部)；0562-5756121(枞阳县纪委监委驻县委办纪检监察组)。
(一)网上报名 符合条件人员于2022年6月15日9：00-6月27日12：00登录铜陵市人力资源考试院报名系统(http：//rsj.tl.gov.cn/tlksy/)，网上填写报名信息。
本公告由中共铜陵市委党校负责解释。其他未尽事宜请电话详询，联系人：吕老师0562-5884179，18656221559； 监督电话：0562-5880323(市纪委监委驻市委组织部纪检监察组)。
引进工作由县委组织部牵头，县人社局组织实施，县纪委监委全程监督。 本《公告》由县委组织部、县人社局负责解释。 政策、考务咨询电话：0563-8158075 监督举报电话：0563-8160523 上述咨询服务和监督举报电话于办公时间使用。
考调公务员不超过8名，具体职位见《宜宾市纪委监委2022年度公开考调公务员职位表》(附件1)。
铜陵市市直机关事业单位编外聘用人员管理办法
1、其中，第二类人员应具有中级以上职称或国民教育系列本科毕业且取得学士学位；第三类人员中，除驾驶员外应具有助理级以上职称或国民教育系列专科毕业。
2、一般的做法是由用人单位采取招聘或竞聘的方法，经过资格审查和全面考核后，由用人单位与确定的聘任人选签订聘书，明确双方的权利义务关系和受聘人员职责、待遇、聘任期等。
3、法律分析：坚持从严控制的原则，不得超编聘用编外人员。因工作需要确需新招聘编外人员的，由用人部门填报《招聘审批表》，并由中心党委研究通过。坚持岗位急需的原则。 坚持合同管理的原则。
4、聘用单位应根据核定的编制数和岗位设置方案，以及岗位任职条件聘用人员，可以在本单位现有人员中实行竞聘上岗，也可以面向社会公开招聘。党内法规和法律、法规另有规定的，按照有关规定执行。
5、事业单位与工作人员订立的聘用合同期限不低于三年。根据《事业单位人事管理条例》第十二条，事业单位与工作人员订立的聘用合同期限不低于三年。
6、具体来说，该管理办法关注以下几个方面：临时聘用对象。临时聘用人员包括非在编人员、退休人员、待岗人员等，其服务期限不超过两年。招聘流程。事业单位应当发布招聘公告，面向社会公开招聘，进行面试选拔，签订聘用合同。
2022安徽省铜陵市事业单位考试时间
1、月17日。事业单位，是指国家为了社会公益目的，由国家机关举办或者其他组织利用国有资产举办的，从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。事业单位接受政府领导，表现形式为组织或机构的法人实体。
2、下半年安徽事业单位考试笔试时间为9月17日。
3、安徽事业单位考试时间2022下半年笔试时间为9月17日。
4、报名时间为2022年5月27日9：00至6月1日23：00，逾期不再补报。每位报考人员限报一个岗位，并须使用本人有效居民身份证进行报名和参加考试。
5、年6月25日。2022年安徽省事业单位报名的时间为，考生可以在安徽省人事考试网站上进行报名。如果报名时间过了，是没有办法再进行报名的，只有等待下一次考试机会了。
2022安徽省铜陵市事业单位成绩计算方式
计算公式：(《职业能力倾向测验》成绩+《综合应用能力》成绩+专业科目成绩)÷3÷5×0.6+专业测试成绩×0.4。
个人成绩=（职测成绩+综合成绩）÷2÷5×0.5+专业测试成绩×0.5。总成绩、笔试成绩、专业测试成绩均折算成百分制，按照四舍五入的方式，分别保留到小数点后两位。
考试成绩计算方式如下：个人成绩=（职测成绩+综合成绩）÷2÷5×0.5+专业测试成绩×0.5。总成绩、笔试成绩和专业测试成绩均折算成百分制，按四舍五入保留两位小数。
安徽省事业单位的考试总分按照不同岗位的不同要求而定，没有一个统一的标准总分。每个职位都有相应的考试科目和分值，通过计算各科分数的加权平均值来得到总分。
例如：总成绩计算方法（2012江苏江阴市事业单位招聘）考试总成绩采用百分制。A类岗位考试总成绩为笔试总成绩占70%，面试成绩占30%。B类岗位考试总成绩为笔试总成绩占50%，面试成绩占50%。
面试结束后，按笔试成绩和面试成绩计算应聘人员考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。根据考试总成绩，确定进入考核体检范围人选。
2015年铜陵市铜陵县事业单位招聘职位表
1、年铜陵市铜陵县事业单位招聘职位表可以在铜陵市人力资源和社会保障局官网或铜陵县人力资源和社会保障局官网上下载查看。事业单位招聘职位表通常包含招聘单位名称、招聘岗位名称、招聘人数、岗位职责、任职要求等信息。
2、全市共计划考录公务员105名(含从优秀村、社区干部中考录乡镇机关公务员计划)。
3、您可以看下2015年安徽省铜陵市公务员考试职位表及报名入口，全省共计划考录公务员5869名，其中省直机关736名，市以下机关5133名(含从优秀村、社区干部中考录乡镇、街道机关公务员计划)。
4、年铜陵市事业单位招聘报名入口，您可以登录铜陵中公教育网，查看最新铜陵事业单位考试信息；报名采用网络报名的方式进行，报名网站为安徽省人事考试网。报名时间为2015年4月22日9：00至4月27日16：00，逾期不再补报。
安徽省省考公务员职位表
要查询2024年安徽省考公务员职位表方法如下：打开安徽省人力资源和社会保障厅的官方网站。在网站首页或相关专栏中，寻找公务员考试或公务员招录等相关链接。
考生可在安徽人事考试网查看2023安徽公务员考试职位表。各招录机关的具体职位、资格条件等信息详见《安徽省2023年度考试录用公务员职位表》，报考者可通过安徽先锋网、安徽人事考试网等网站查询招考职位信息。
各地方数量 2022安徽公务员考试全省共计划招录公务员6719名，其中省直机关527名，市以下机关6192名。
安徽公务员职位表下载地址考生们可以在安徽省人事考试网上下载2024年安徽公务员职位表。具体下载地址为：http：//。
安徽省考职位表如下：定向招录优秀村(社区)干部的职位不考申论试卷，考查公共基础知识、农业农村工作知识或者社区工作知识，报考此类职位的考生要做好相关备考工作。
