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2022年山西省中共晋城市文化和旅游局党组关于引进高层次人才公告_百度...
经市文化和旅游局党组研究，决定为局直属事业单位晋城市文化市场行政综合执法队公开引进两名硕士研究生及以上学历高层次人才，特制定本方案。
本次《中共阳泉市委办公室2022年引进急需紧缺人才公告》在阳泉党建网(“通知公告-通告公示”栏、阳泉市人力资源和社会保障局官网(“人社考试专题”栏、阳泉人才集团微信公众号、阳泉人才发展集团官网 (发布。
公示期满无异议的拟引进人才填写《泽州县公开引进高层次人才审批表》，与人才引进单位签订服务协议书，占用乡镇全额事业编制，在村工作，工作时间不低于五年，五年内不得流动。 引进人才实行试用期制度。
2023年山西省晋城市住房和城乡建设局所属事业单位选调公告
1、报考者不得报考选调后即构成应回避情形的职位(具体情形参照事业单位人事管理回避规定)。
2、为进一步加强事业单位工作人员队伍建设，根据《事业单位人事管理条例》和我省《关于进一步改进和加强事业单位公开招聘工作的意见》(晋人社厅发〔2017〕35号)等政策规定和要求，晋城市住房和城乡建设局计划组织实施2023年公开招聘工作人员工作。
3、根据新冠肺炎常态化疫情防控有关规定，实行考生健康信息申报制度。考生需提前下载打印《山西省2022年选调优秀高校毕业生晋城市体检考生健康管理信息书》（见附件2），如实申报个人有关情况，报到时交工作人员。
4、面试地点：晋城市第三中学校（晋城市城区佑德路197号）疫情防控有关要求 根据新冠肺炎常态化疫情防控有关规定，实行考生健康信息申报制度。
2022山西晋城沁水县事业单位考试内容
1、事业单位考试内容：事业单位考试分两个阶段，一阶段是笔试，二阶段是面试。
2、笔试科目为《综合知识》，时限120分钟，满分100分，内容包括政治理论、时事政治、法律常识、公文写作、科技人文知识等。事业单位考试内容：事业单位考试分两个阶段，一阶段是笔试，二阶段是面试。
3、山西事业单位的考试内容包括公共基础知识，行政职业能力测验，申论以及专业课考试。公共基础知识是事业单位招考中出现的对考生综合知识进行考察的一门科目，其主要是测试应试者对知识的掌握程度和运用知识分析问题、解决问题的能力。
4、笔试科目为《综合知识》，时限120分钟，满分100分，内容包括政治理论、时事政治、法律常识、公文写作、科技人文知识等。事业单位考试笔试内容分为三类：综合类，教育类，医疗卫生类。综合类。①行测。
5、山西省事业单位考试内容一般为《综合应用能力》和《职业能力倾向测验》两科，也有考申论和公共基础知识的，具体需以招聘单位发布的招聘公告为准。
