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中国人民银行校园招聘的招考专业有哪些
1、中国人民银行招聘专业可以分为7大类，分别是：经济金融、法律、统计、会计、管理（侧重公共管理、行政管理、人力资源管理相关专业）、计算机、英语共7类专业。
2、中国人民银行招聘考试中，如果小伙伴们报考的是经济金融类岗位，则考试科目为行测+经济金融专业知识；如果报考的是非经济金融类岗位，则考试科目为行测+申论。
3、中国人民银行分支机构主要招聘这些专业：经济金融、法律、统计、会计、管理（侧重公共管理、行政管理、人力资源管理相关专业）、计算机、英语共7类专业。部分分支机构也会招录理工科应届毕业生以及安全保卫、中文、小语种专业人员。
4、中国人民银行招聘专业如下：纵观近三年来官方发布的招聘公告，中国人民银行人员录用招考专业主要包括：经济金融、会计、法律、计算机、统计、管理（侧重公共管理、行政管理、人力资源管理相关专业）、英语共7类专业。
5、经济金融专业：主要进行经济金融相关研究工作。
6、招聘岗位多为柜员岗及营销岗定向招聘。部分分支机构也会招录理工科应届毕业生以及安全保卫、中文、小语种专业人员。
中国人民银行招聘考试报名条件
1、报考中国人民银行需要满足一定的基本条件，包括具有中国国籍、年龄在18岁以上、身体健康、品行端正、符合招聘岗位的学历和专业要求等。
2、诸如：有政府工作经验、银行工作经验及国企事业单位工作经验的都是可以报考。
3、一般包括以下几个方面：个人素质、所学专业、自身学历、英语水平等。
4、中华人民共和国公民。拥护中国共产党的领导，品德良好，遵纪守法。身体健康状况符合国家和招生单位规定的体检要求。
5、招聘岗位多为柜员岗及营销岗定向招聘。秋招基本要求一般为全日制大学本科及以上学历，经济金融、财务会计、管理、外语、法律及理工类等专业，具备大学英语四级以上或相应英语能力的资格证明等。
6、岗位不同银行对专业的要求不同，除非是专业性较高的岗位，会要求具体的专业，其他基础性岗位如柜员岗，一般是不要求专业的。
人民银行招聘考试内容
中国人民银行招聘考试内容主要包括以下几个方面： 行政职业能力测验：这项测验主要考察应聘者的基本素质和能力，包括逻辑推理、数量关系、资料分析、常识判断等方面的题目。
中国人民银行招聘考试内容主要包括经济金融专业知识、行测、英语以及申论等。经济金融专业知识是中国人民银行招聘考试的重要科目，主要涵盖经济学、金融学、国际金融、货币银行学等相关知识。
主要包括言语理解、数量关系、判断推理、资料分析、常识五大部分。
人民银行招聘考试的内容包括笔试和面试两部分。
中国人民银行考试科目有：一类是经济金融，这一专业主要考试科目与安排是：考试当日早上9点30分开考，一个小时考行政能力测试，还有一个半小时考经济金融专业课。
中国人民银行招聘编制是什么
中国人民银行总行工作人员属于国家公务员，分支机构工作人员属于事业编制。人行每年的招考分三种：总行机关招考（公务员性质）、总行直属企事业单位招考、人民银行各分支机构招考，只有第一个是公务员性质的考试。
中国人民银行总行工作人员是公务员编制。中国人民银行总行以下，除下属事业单位是事业编制，其他分支行都是行员编制。
中国人民银行总行工作人员属于国家公务员编制。国家编委只给了人民银行总行的员工国家公务员编制，人民银行分支机构实行的是行员编制，享受事业编制待遇。
