本文目录一览:
- 1、2023年上海市儿童医院工作人员公开招聘公告?
- 2、2022年上海市东方医院吉安医院公开招聘编外工作人员公告
- 3、2022上海申康医院发展中心公开招聘工作人员公告
- 4、2023年上海交通大学医学院附属仁济医院工作人员公开招聘公告?
- 5、2023年上海市皮肤病医院工作人员公开招聘公告?
- 6、上海医院基建招聘要求是什么
2023年上海市儿童医院工作人员公开招聘公告?
卫生管理、财务管理、社会工作及医院管理等相关专业,硕士及以上学历。【注】:外省市社会人员应聘以上岗位,须持有上海市居住证一年以上(在有效期内),计算截止时间为2023年1月31日。
(2)实验技术员:生物化学、细胞生物学、分子生物学及检验等相关专业背景;本科及以上学历;热爱实验技术工作;具有细胞培养、模式动物等实验室工作经验者优先考虑。
(3)年龄35周岁及以下,身心健康。(4)遵纪守法,工作认真仔细,责任心强,具有团队协作精神。(5)外省市社会人员,须持有上海市居住证一年以上(在有效期内),计算截止时间为2023年12月31日。
具备招聘单位规定的岗位聘用要求、资格条件、工作能力、身体条件和心理素质。详见附件1《上海市2023年事业单位公开招聘简章》(以下简称《招聘简章》)。
2022年上海市东方医院吉安医院公开招聘编外工作人员公告
1、报名时间:即日起至2022年3月14日前。报名地点:上海市东方医院吉安医院人事科(行政楼218室),咨询电话:李 老师、陈老师0796-8999507。
2、报考人员年龄要求如为“年龄上限35周岁”,该条件是指1987年1月1日之后出生,以此类推。招聘简章中“最低工作年限”要求,计算截止时间为2022年12月31日。
3、(1)应聘人员登录系统,通过“招聘信息及报名入口”选择本场考试,在简章最下方点击报名按钮进行网上提交报名信息及查询资格初审结果(初审工作时间不超过24小时)。
4、监督举报电话:0519-87222827 本公告由溧阳市卫生健康局负责解释。
5、根据《新昌县机关事业单位公开招用编外用工实施办法(试行)》(新委办〔2013〕133号)文件精神,县人力社保局决定组织开展2022年新昌县机关事业单位公开招用编外人员工作。
2022上海申康医院发展中心公开招聘工作人员公告
报名:有意向者请于2022年9月30日前填写报名表,并将个人简历及相关资格证书复印件或扫描件寄送至申康中心组织人事部(静安区康定路2号203室,200041)。并同时发送电子版简历至邮箱。
市级医院总会计师是由申康中心聘用并委派至上海市市级医院总会计师岗位,协助院长负责医院财务和会计管理的行政副职领导。
拟聘人员的确定和公示 根据考核、体检、考察结果,对拟录用人员在“上海市人力资源和社会保障局”网站公示7天。公示无异议,报上级主管部门上海申康医院发展中心审核通过后,再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。
公示无异议,报上级主管部门上海申康医院发展中心审核通过后,再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示如有异议、影响聘用的,根据查实结果确定是否录用。
拟聘人员的确定和公示 根据考核、体检、考察结果,对拟录用人员在上海市人力资源和社会保障局网站进行公示,公示时间为7天。
拟聘人员的确定和公示 根据考核、体检、考察结果,对拟录用人员在上海市人力资源和社会保障局网和本单位网上进行公示,公示时间为7天。
2023年上海交通大学医学院附属仁济医院工作人员公开招聘公告?
能服从医院安排去往杭州湾、南通、无锡等分院和各院区工作。外省市社会人员应聘须持有一年及以上上海市居住证,计算截止时间为2023年2月13日。
根据考核、体检、考察结果,对拟录用编内人员在上海市人力资源和社会保障局网进行公示,公示时间为7天,公示无异议报上海市人力资源和社会保障局核准备案,公示如有异议影响聘用的,根据查实结果确认是否录用。
应聘者可登录上海交通大学医学院分子医学研究院官网相关栏目了解单位及研究方向详情。
刘志,2016年于中国科学院上海生命科学研究院获得博士学位,2016-2022在美国索尔克生物研究所从事博士后研究工作,获得MelvinCohnAward,2023年1月入职上海交通大学医学院附属仁济医院/上海市免疫治疗创新研究院。
2023年上海市皮肤病医院工作人员公开招聘公告?
医技岗位:具有医疗技术相关专业本科以上学历,持有相应专业技术资格证书,独立工作能力强,有良好的沟通能力、团队协作精神,有三甲医院工作经历者优先考虑。
根据考试或考核、体检和考察结果,对拟录用人员在“上海市人力资源和社会保障局”和中心网站进行公示,公示时间为7天。
以上登记表和审查材料一并发送至电子邮箱chenchunyan@wsjkw.sh.gov.cn(邮件标题请务必注明:应聘岗位 姓名 应届或非应届),报名截止日期为2023年3月15日。
上海医院基建招聘要求是什么
考察:由申康中心组织人事部门组织考察,主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录等。
热爱医疗卫生健康事业,具有强烈的工作责任心和良好的职业道德,具有团结协作和奉献精神。具备岗位所需的专业能力和技能条件。仪表端正,语言表达流畅,身心健康。
招聘基本条件 遵纪守法,具有良好的思想政治素质和道德品质。独立工作能力强,有良好的沟通能力、团队协作精神和较强的科研能力。能服从医院安排去往杭州湾、南通、无锡等分院和各院区工作。