岳麓区教师招聘（岳麓区教师招聘面试入围名单）-义乌市扉迅电子商务商行

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结合工作需要，经研究并报湘西自治州人力资源和社会保障局审核备案，湘西自治州教育和体育局管理的部分学校公开招聘教师49名。

年2月13-2月15日。根据查询湘西州教育和体育局发布的信息得知：2023年湘西州教育和体育局下属事业l单位招聘的87人考试结果于2023年2月13-2月15日公示，考生可以前往中共教育官网进行查看结果。

(1)凡户籍或居住地(应届毕业生也可为就读学校)在湘西州辖区内申请高级中学教师资格、中等职业学校教师资格、中等职业学校实习指导教师资格的，认定机构为湘西州教育和体育局。

本方案未尽事宜，由州教体局负责解释。附件：2023年湘西自治州教育和体育局内设直属管理事业单位公开选调专业技术人员岗位计划表；2023年湘西自治州教育和体育局内设直属管理事业单位公开选调专业技术人员报名登记表。

总之，洋湖公馆附近可能会有招聘信息，但是目前还没有开始招聘。

年湖南教师招聘的体检与考察标准具体以招考单位发布的公告为准，一般都是以下流程：根据同一岗位应聘人员综合成绩从高到低，按招聘岗位计划数1：1的比例等额确定体检人员。

(5)按笔试成绩占40%、试教(含面试)成绩占60%的比例折算考生考试综合成绩，根据折算后的综合成绩从高分到低分按岗位招聘数等额确定参加体检的人员，综合成绩相等时按试教(含面试)成绩高低确定。

教师招聘笔试满分100分，60分及以上可以进面试，如果招考人数不足预计招考人数的三分之一，以75分以上为合格分数，具体以招考单位为准。

教师招聘面试总分一般是100分，60分为合格线，未达到合格分数线的考生不能聘用。

笔试综合素质合格分数是70分，笔试成绩是按照卷面分数乘以0.8得到实际分数的算法计算的，即卷面分数要达到85分以上。面试60分合格，成绩查询只显示合格或不合格。

可以的。教师资格认定体检标准规定不合格的为：各种恶性肿瘤，各种结缔组织疾病（胶原病症），内分泌系统疾病（如糖尿病、尿崩症、肢端肥大症等），血液病（单纯缺铁性贫血除外）者。慢性肾炎。急性肾炎治愈不足两年者。

岳麓区教师招聘（岳麓区教师招聘面试入围名单）

招聘录取人员实行合同聘用制管理。招聘录取人员享受本单位同类人员同等待遇。

湖南师大附中博才实验中学招聘的教师是有编制的，正规学校招聘的教师均是具有编制身份的，一般新招进的老师工资在4000元左右，具有教师公寓宿舍。湖南师大附中博才实验中学的学员口碑较为良好，师资力量较为雄厚。

转正有编制，工资看工龄。新进老师一般4200，宿舍具体看学校安排。成立湖南师范大学附属实验中学是由岳麓区委区政府和大学湖南师范大学附属中学一百年联合倾力构建一个高起点、快发展，优良的品质，良好的信誉。

招聘和选调原则坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优的原则。

31—82864158或82864198 网址： http：// E－mail： guangyiemail@yeah.net 联系人：伏老师胡老师付老师注：自荐材料可直接交至湖南广益实验中学校办。

1、元。根据公开资料显示，长沙英语教师工资收入6000元至8000元。占百分之40.6，2023年较2022年下降了百分之10。按学历统计，大专工资6400元。按经验，1-3年工资6900元。按区域，岳麓区工资7300元。

2、工资待遇如下：编外教师与编制内教师相比，编外教师的福利待遇较差，不能享受编制内教师的养老保险、医疗保险等福利待遇。但有些学校也会为编外教师购买商业养老保险、医疗保险等。编外教师的工资还需要缴纳个人所得税。

3、中学二级教师（或其他同级职称）套十二级岗位，即590元。注意：不分获得职称先后。

4、。据查询相关公开信息长沙岳麓区小学老师每个月的双边公积金一共1888，每个月到手工资为2400。物业费补贴一年3600，每年绩效共计10000，年底各项奖金和福利共计8万。

5、长沙岳麓区的教师待遇是最好的，市直的学校工资高，长沙市岳麓区等经济发展状况好，所以在这个地区的学校老师工资待遇水平高，而且这个区域非常重视教育，坐拥20多所高校和科研机构、32位两院院士等。

教师编制体检的结果通常会在几天内出来，具体时间因地区和医院的不同而有所差异。一般而言，体检结果会在3-7天内公布。如果体检结果出现异常，可能需要更长的时间来进行进一步的检查或诊断。

-7天出结果。根据公务员考试网查询，一般体检在3-7天内出结果，不对体检结果进行公布，如果有体检不合格的考生，招考单位会单独进行复检通知。没有接到通知的考生，则默认已顺利通过体检，等待接下来进行政审工作。

教师编制体检合格后一般是在3-7天内出结果，有的还会电话通知复检，体检环节差不多和公务员体检一样，要求和标准大多相同，体检过后会进行，考察，考察通过进行拟录用公示。